近日，一名離職店員在社交媒體上曝光了其前雇主企業(yè)的管理問(wèn)題，引發(fā)了廣泛關(guān)注，據(jù)該店員透露，該企業(yè)存在嚴(yán)重的員工待遇不公、工作環(huán)境惡劣、管理混亂等問(wèn)題，甚至存在違反勞動(dòng)法規(guī)定的行為，這些問(wèn)題的曝光，不僅讓該企業(yè)的形象受到了嚴(yán)重...