近日,一名離職店員在社交媒體上曝光了其前雇主企業(yè)的管理問(wèn)題,引發(fā)了廣泛關(guān)注,據(jù)該店員透露,該企業(yè)存在嚴(yán)重的員工待遇不公、工作環(huán)境惡劣、管理混亂等問(wèn)題,甚至存在違反勞動(dòng)法規(guī)定的行為,這些問(wèn)題的曝光,不僅讓該企業(yè)的形象受到了嚴(yán)重...
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