流出黨員,在流動(dòng)中堅(jiān)守,在遠(yuǎn)方發(fā)光,他們身處異鄉(xiāng),遠(yuǎn)離熟悉的組織和環(huán)境,但始終不忘初心,牢記使命,他們積極融入新的社會(huì)環(huán)境,主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,不斷提升自身素質(zhì)和能力,在關(guān)鍵時(shí)刻,他們挺身而出,發(fā)揮先鋒模范作用,為當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展和進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量,他們用實(shí)際行動(dòng)詮釋了“流動(dòng)的黨員,不變的信仰”的深刻內(nèi)涵,成為了遠(yuǎn)方的一道亮麗風(fēng)景線。

流出黨員的定義與現(xiàn)狀

流出黨員,即因工作、學(xué)習(xí)、生活等個(gè)人原因離開(kāi)其戶籍所在地或原單位黨組織,但黨組織關(guān)系仍保留在原地的黨員,這一群體廣泛存在于我國(guó)各地,尤其在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速、對(duì)人才吸引力大的城市以及農(nóng)村勞動(dòng)力向城市轉(zhuǎn)移的地區(qū)更為顯著,據(jù)統(tǒng)計(jì),全國(guó)范圍內(nèi)流出黨員的數(shù)量逐年增加,他們分布在各行各業(yè),從企業(yè)白領(lǐng)到農(nóng)民工,從海外學(xué)子到創(chuàng)業(yè)青年,無(wú)不用自己的方式為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

流動(dòng)中的堅(jiān)守,流出黨員在遠(yuǎn)方的光芒

流出黨員的挑戰(zhàn)與困境

  1. 組織生活參與難:由于地域上的距離,流出黨員難以定期參加原黨支部的組織生活,導(dǎo)致他們與黨組織和同志們的聯(lián)系減弱,甚至出現(xiàn)“失聯(lián)”現(xiàn)象。
  2. 身份認(rèn)同感弱化:遠(yuǎn)離熟悉的環(huán)境和群體,部分流出黨員可能感到自己被邊緣化,對(duì)黨員身份的認(rèn)同感和歸屬感逐漸減弱。
  3. 信息獲取不對(duì)稱:由于地域、語(yǔ)言、文化等多方面的差異,流出黨員可能難以及時(shí)獲取黨的最新政策、方針和動(dòng)態(tài),影響其政治素養(yǎng)的提升。
  4. 服務(wù)群眾受限:作為黨員,服務(wù)群眾是應(yīng)盡之責(zé),但流出狀態(tài)使得他們難以直接參與到當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的治理和服務(wù)中,影響了黨員作用的發(fā)揮。

流出黨員的堅(jiān)守與貢獻(xiàn)

盡管面臨諸多挑戰(zhàn),流出黨員并未因此退縮,反而以更加積極的態(tài)度和創(chuàng)新的方式在各自的領(lǐng)域內(nèi)發(fā)光發(fā)熱。

  1. 遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)與交流:利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),許多流出黨員加入線上學(xué)習(xí)平臺(tái)和社交工具,如微信群、QQ群等,定期參加線上黨課、研討會(huì),保持與黨組織的緊密聯(lián)系,分享學(xué)習(xí)心得,增強(qiáng)了組織歸屬感。
  2. 志愿服務(wù)顯身手:無(wú)論身處何地,許多流出黨員積極投身志愿服務(wù)活動(dòng),如疫情防控、扶貧幫困、環(huán)境保護(hù)等,用實(shí)際行動(dòng)踐行黨的宗旨,展現(xiàn)黨員風(fēng)采。
  3. 跨地域黨建創(chuàng)新:一些地方黨組織針對(duì)流出黨員的特點(diǎn),創(chuàng)新性地開(kāi)展“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式,如建立流動(dòng)黨員黨支部、開(kāi)展遠(yuǎn)程視頻會(huì)議等,既方便了流出黨員的參與,也增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
  4. 回饋家鄉(xiāng)促發(fā)展:許多在外成功的流出黨員不忘初心,利用自身資源和技術(shù)反哺家鄉(xiāng),參與鄉(xiāng)村振興、教育支持、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等項(xiàng)目,為家鄉(xiāng)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

加強(qiáng)流出黨員管理的建議

  1. 完善信息管理系統(tǒng):建立全國(guó)性的流出黨員信息數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理,確保每位流出黨員的信息準(zhǔn)確無(wú)誤且可追溯。
  2. 優(yōu)化組織生活形式:探索更加靈活多樣的組織生活形式,如網(wǎng)絡(luò)直播黨課、在線討論會(huì)等,確保流出黨員能夠方便參與。
  3. 加強(qiáng)政策宣傳與引導(dǎo):利用新媒體平臺(tái)和傳統(tǒng)媒體渠道,加強(qiáng)對(duì)流出黨員的政策宣傳和引導(dǎo),提高他們的政治覺(jué)悟和身份認(rèn)同感。
  4. 搭建服務(wù)平臺(tái):為流出黨員提供法律咨詢、職業(yè)規(guī)劃、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等多元化服務(wù),幫助他們更好地融入新環(huán)境、新工作。
  5. 鼓勵(lì)回鄉(xiāng)服務(wù):通過(guò)政策激勵(lì)和情感召喚,鼓勵(lì)有能力的流出黨員回鄉(xiāng)服務(wù)或參與家鄉(xiāng)建設(shè),實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與社會(huì)發(fā)展的雙贏。

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