近期，柳州市出現(xiàn)多起招聘騙局，許多求職者因輕信“高薪”、“輕松”等誘人條件而陷入騙局，這些騙局通常以虛假招聘信息為幌子，承諾高額薪資和輕松工作，但實際上卻是要求求職者繳納各種費用、購買產(chǎn)品或進行非法活動。，其中一種常見的騙局是“培訓(xùn)費”騙局，騙子以“培訓(xùn)”為名，要求求職者繳納高額費用，但實際培訓(xùn)內(nèi)容與承諾不符，甚至根本不提供任何培訓(xùn)，另一種騙局則是“押金”騙局，騙子以“押金”為名，要求求職者先交錢再入職，但最終卻以各種理由拒絕退還押金。，還有一些騙子利用求職者的個人信息進行詐騙，如冒充公司領(lǐng)導(dǎo)與求職者聯(lián)系，以各種理由要求轉(zhuǎn)賬或提供個人信息。，警方提醒廣大求職者，在求職過程中要提高警惕，不要輕信“高薪”、“輕松”等誘人條件，要仔細核實招聘信息的真實性，避免陷入招聘騙局，也要保護好個人信息安全，不要隨意泄露個人信息和銀行賬戶等敏感信息。
柳州招聘騙局新動向
虛假高薪誘餌
在柳州,不法分子常常利用“高薪誠聘”的幌子吸引求職者，他們會在招聘信息中夸大職位的薪資待遇，承諾月薪過萬甚至更高，但實際上卻要求求職者先行支付各種費用，如“報名費”、“培訓(xùn)費”等，一旦錢財?shù)绞?，便以各種理由拖延或拒絕安排工作，這種騙局不僅讓求職者損失了錢財，還浪費了寶貴的時間和精力。
虛假職位包裝
部分騙局通過精心設(shè)計的公司官網(wǎng)和社交媒體頁面,偽裝成正規(guī)企業(yè)，發(fā)布虛假職位，這些職位聽起來高大上，如“國際項目經(jīng)理”、“高級財務(wù)顧問”等，但實際上并不存在或與描述大相徑庭，求職者一旦入職，很快就會發(fā)現(xiàn)工作環(huán)境惡劣、工作內(nèi)容與承諾不符，這種騙局往往讓求職者對未來充滿期待，但最終卻失望透頂。
騙取個人信息
有些騙局的目的不在于提供工作,而是為了非法獲取求職者的個人信息，一旦求職者填寫了個人信息表或進行了面試，不法分子便可能利用這些信息進行身份盜用、貸款詐騙等違法活動，更有甚者，直接以“入職體檢費”、“工作押金”等名義騙取錢財后消失無蹤，這種騙局不僅讓求職者遭受經(jīng)濟損失，還可能對個人信用和安全造成嚴重影響。
傳銷式招聘
柳州也曾是傳銷活動猖獗的地區(qū)之一,雖然近年來政府加大了打擊力度，但仍有不法分子利用招聘之名行傳銷之實，他們以高薪工作為誘餌，誘使求職者前來，實則是加入非法傳銷組織，通過拉人頭的方式獲取非法利益，這種騙局不僅讓求職者陷入傳銷陷阱，還可能面臨法律風(fēng)險和人身安全威脅。
為何柳州成為重災(zāi)區(qū)？
- 地理位置與經(jīng)濟結(jié)構(gòu)：柳州作為工業(yè)城市，吸引了大量外來務(wù)工人員，求職需求旺盛，為不法分子提供了可乘之機。
- 信息不對稱：求職者對柳州當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)情況、行業(yè)規(guī)范了解不足，容易被表面光鮮的招聘信息所吸引。
- 法律意識淡薄：部分求職者在面對誘惑時缺乏足夠的警惕性，對潛在風(fēng)險認識不足。
- 監(jiān)管與打擊力度：雖然政府和警方不斷加大打擊力度，但網(wǎng)絡(luò)招聘信息的匿名性和跨地域性使得監(jiān)管難度大，騙子總能找到漏洞。
如何防范柳州招聘騙局？
驗證信息真實性
- 在投遞簡歷前,務(wù)必通過官方渠道（如企業(yè)官網(wǎng)、國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)）核實企業(yè)信息及招聘信息的真實性。
- 警惕非官方平臺（如個人微信、QQ群）發(fā)布的招聘信息，盡量選擇大型、知名的招聘網(wǎng)站。
謹慎對待費用要求
- 正規(guī)企業(yè)在面試前不會收取任何費用,包括報名費、培訓(xùn)費、體檢費等，任何要求先付費的招聘都應(yīng)高度警惕。
- 對于“交錢就能上崗”的承諾要保持理性，切勿輕信“快速致富”的謊言。
多渠道了解企業(yè)背景
- 利用社交媒體、論壇等渠道了解企業(yè)的口碑和評價，特別是對于初創(chuàng)企業(yè)或未聽說過的公司更要謹慎。
- 詢問身邊的朋友、同學(xué)是否有在該企業(yè)工作的經(jīng)歷，他們的反饋往往能提供寶貴的信息。
提高法律意識
- 了解《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，明確自己的權(quán)益和企業(yè)的義務(wù)，遇到疑似詐騙的情況時，及時向警方或相關(guān)機構(gòu)舉報。
- 保存好與招聘方溝通的記錄、轉(zhuǎn)賬憑證等證據(jù)，以便在需要時維護自己的合法權(quán)益。
